Neue Global-Mobility-Studie zeigt: Beim Auslandsjob ist Lebensqualität wichtiger als die Karriere

Die Global-Mobility-Studie 2025/26 zeigt einen neuen Trend: Wer zum Auslandsjob aufbricht, sucht heute mehr als nur eine berufliche Veränderung oder den Sprung nach oben auf der Karriereleiter. Interessierten geht es bei der Arbeit im Ausland vor allem darum, neue Erfahrungen und mehr Lebensqualität zu gewinnen. Das sind die Ergebnisse der neuen Global-Mobility-Studie 2025/2026 des Jobportals Auslandsjob.de und der INITIATIVE auslandszeit. Die Umfrage fand zwischen Dezember 2025 und Mai 2026 auf dem Jobportal Auslandsjob.de und den Plattformen der INITIATIVE auslandszeit statt. Insgesamt wurden 1.588 Personen zu ihren Motiven für berufliche Mobilität ins Ausland befragt. Die komplette Auswertung gibt es auf





